9月8日，上映不到半个月的尊龙凯时人生就是博五公司首部农民工题材微电影《护心镜》在该公司官方网站、微信等平台浏览量累计突破一万次，受到了广泛好评。这部反映项目党支部书记和党群工作协理员关心农民工的故事，只是该公司长期以来用“三心”真情温暖农民工的一个缩影。

近年来，随着企业规模发展，五公司目前分布在全国的在建工程项目已有60余个，涉及跟随项目施工的农民工一万三千余人。作为国有大型建筑施工企业，五公司一直以来积极承担社会责任，在探索推行农民工同学习、同劳动、同参与、同生活、同娱乐“五同”和自我民主管理、自我权益维护、自我培训教育、自我竞赛争先、自我生活娱乐“五自”管理基础上，围绕农民工安全、工作和生活，以“用心”、“贴心”、“暖心”三心关心关爱农民工，维护了他们的权益。

安全上用心。该公司十分重视农民工的人身安全，在农民参与施工生产前，各项目部会组织岗前安全教育培训，有针对性地讲解安全知识和必备技能，提高农民工的安全意识，确保在生产中做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”;同时，该公司不定期安排项目部为农民工进行免费体检，确保农民工安全作业;在夏季作业时，各项目积极开展“送清凉”活动，为农民工兄弟送去藿香正气水、西瓜、绿豆、饮料等防暑降温药品、物品，确保他们以健康的身体和旺盛的精力投入到工作中去。

工作上贴心。农民工在外工作，图的就是工资按时发放。对此，该公司全面推行了“人脸识别”考勤系统，农民工可以根据合同工资标准和出勤天数计算出自己的月实际收入，从源头上预防和杜绝拖欠克扣农民工工资问题，保障了农民工的合法权益。同时，该公司党委创新协作队伍党建工作，在项目部设置了党群工作协理员，并制作协理员联系卡，发放到农民工手中，及时协调和解决农民工在生活生产过程中遇到的实际问题，充分发挥党群协理员政策法规的宣传员、安全质量的督导员、内外部关系的协调员、思想工作的疏导员、合法权益的维护员、突发事件的预警员“六大员”作用，架起了企业和农民工之间的“连心桥”。

生活上暖心。除过工作上关心和服务外，该公司还注重点滴活动温暖农民工。该公司工会每年组织“体育下现场”活动，邀请所在项目的农民工兄弟参加，共同感受运动的快乐，传递正能量。今年共组织和厦门、南宁、沈阳、武汉、广州、陕西六大片区开展“体育下现场”活动，吸引员工和农民工近万人参与。并且每年暑期，该公司还结合员工、农民工的子女到工地看望父母实际，开展的“小候鸟”夏令营活动，组织农民工子女和员工子女共同过暑假，体现企业的人文关怀。春运期间，该公司团委积极发动青年志愿者为农民工代购火车票，目前累计服务2600余名农民工，帮助劳务工人顺利返乡返岗，从而用实际行动真情温暖了农民工。(吴嘉隆 张召)